Geweldig eindbod schoonmaakwerkgevers laat vakbonden koud
De schoonmaakbranche heeft vooralsnog geen nieuwe collectieve arbeidsovereenkomst, hoewel werkgevers de vakbonden een uitstekend aanbod
hebben gedaan.
Een loonstijging van in totaal 2½% voor 2010 en 2011 blijkt echter te weinig.
“Onbegrijpelijk”, zegt Hans Simons, voorzitter OSB.
De loonstijging is verdeeld in 1% op 1 juli aanstaande en 1,5% op 1 januari 2011. Verder is een
uniforme reiskostenvergoeding aangeboden voor iedereen en investeren in Nederlands Taal
onderwijs voor veel werknemers. De werkgevers zijn zelfs bereid vakbondswerk te faciliteren, wat een grote wens is van de vakbonden.
Hans Simons: “Kijkend naar andere onlangs afgesloten CAO’s is dit een royaal aanbod. Het is
onbegrijpelijk dat de vakbonden dit niet met beide handen aanpakken. In onderhandelingen is het
geven en nemen en in dat kader is dit een uitstekend aanbod, we kwamen immers van nul. Dit is het,"verder gaan is bedrijfseconomisch volstrekt onverantwoord en onverkoopbaar aan opdrachtgevers”.
OSB blijft overigens onverkort werken aan de totstandkoming van een convenant met werkgevers,
intermediairs, vakbonden en opdrachtgevers dat moet leiden tot meer Fair Trade in aanbestedingen
voor schoonmaak. Op korte termijn zal een commissie met dit doel van start gaan.
< Terug naar het overzicht - print
